在当今社会，就业竞争日益激烈，人们对职业生涯规划的需求也愈发迫切，生涯规划师因此成为了一个极具前景的职业。他们凭借专业知识，帮助他人探索职业兴趣、明确职业目标、规划职业发展路径。那么生涯规划师怎么考证书呢，接下来小编就为大家详细介绍一下相关内容，一起来看看吧！

一、生涯规划师怎么考证书？

考取生涯规划师证书需要参加向阳生涯CCP生涯规划师课程，并通过考核。

以下是具体的考证流程：

1、确认报考条件

报考CCP课程的核心条件是具备大专及以上学历。该课程定位为职业规划领域的“入门课”，旨在培养一般应用型人才。对于希望深入发展的学员，可后续进修对学历、年龄（通常要求30岁以上或8年以上职场阅历）有更高要求的CCDM（高级职业规划师）等课程。

2、选择权威课程体系

CCP课程是美国舒伯学派在我国的传播和落地应用，获得了人社部、教育部、中管院及国资委等多个部委有关部门的认可。课程采用“理论模型+简快技法”架构，内容涵盖MBTI、霍兰德等7大核心理论与8项落地工具。课程设计注重实战，通过案例分析研习（例如企业员工发展、高中生选科等真实案例）来快速提升学员的问题诊断与方案制定能力。

3、参与系统学习训练

CCP课程采取“训前预习、面授互动、案例研习和训后实践”相结合的模式。学员将深入学习舒伯职业生涯发展阶段理论、职业定位三步曲等核心内容，并通过10个专题训练巩固技能。课程教学形式灵活，提供线下3天集训和线上3周直播两种选择，任选其一即可。

4、通过考核获得双证

课程结束后，学员需参加统一的认证考试。考试形式一般为线上闭卷，内容涵盖职业规划理论、咨询技能、职业道德及案例分析，满分100分，70分为合格分。通过考核的学员，不仅能获得向阳生涯认证证书，还能获得中国商业联合会商业职业技能鉴定指导中心颁发的职业技能证书，实现“国家+行业”双重权威认证背书，在就业和展业时更具竞争力。数据显示，2024年该课程的认证通过率高达98.6%。

二、CCP生涯规划师的职业发展优势

1、开启多元职业路径

持有CCP认证的学员，可进入企业HR部门、高校就业指导中心，或独立执业开设咨询工作室。数据显示，超过60%学过此课程的HR实现了升职加薪，30%的学员成功转型为全职职业规划师。在北上广深等城市，新手规划师的单次咨询收费可达4000-8000元。

2、获得持续成长支持

向阳生涯为学员提供完善的后续支持。学员可加入全国生涯规划师联盟，获得客户转介、案例库更新等资源。机构还提供终身复训权益，确保学员的知识体系能与时俱进。统计显示，78%的学员在结业后半年内实现了晋升或成功转型。

【特别提示】

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